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【4/20更新】小規模多機能ホーム 東小田の管理職の契約社員求人(管理者)

月給 240,000350,000

4月20日更新

小規模多機能型居宅介護

管理職(シフト制/管理者)(契約社員)

月給 240,000350,000

応募条件

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍

住所 地図を見る

神奈川県川崎市川崎区小田1-2-3

運営法人

募集状況

就業時間 休憩時間
早番 7:00
16:00
60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 8:00
17:00
60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
日勤 9:00
18:00
60 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集
夜勤 17:00
翌9:30
120 募集 募集 募集 募集 募集 募集 募集

小規模多機能ホーム 東小田の勤務形態

シフト詳細

残業が少ない求人です。

残業ほぼなし

シフトの相談が可能な求人です。

シフト相談可
就業時間 ① 7:00〜16:00 (休憩60分)
② 8:00〜17:00 (休憩60分)
③ 9:00〜18:00 (休憩60分)
④ 17:00〜9:30 (休憩120分)
残業時間 月平均5時間

休日・休暇

有給休暇の消化を促進している求人です。

有給消化促進

月に週2日休みの週が1回以上ある求人です。

週休2日

年間休日が110日以上ある求人です。

年間休日110日以上

産前産後休業の取得実績のある求人です。

産休あり

育児休業の取得実績のある求人です。

育休あり

介護休業の取得実績のある求人です。

介護休業

看護休暇の取得実績のある求人です。

看護休暇
休日 週休2日
休暇 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇
年間休日 110日
6ヵ月経過
後の年次
有給日数
10日

小規模多機能ホーム 東小田の 魅力・特徴

挑戦と成長の場!小規模多機能ホーム 東小田で管理職を募集

未経験からでも安心して始められるサポート体制

小規模多機能ホーム 東小田では、管理職未経験の方でも安心してスタートできるようなサポート体制を整えています。医療法人 啓和会のバックアップのもと、介護福祉士としての経験を活かしつつ、新たなキャリアの一歩を踏み出せる環境です。利用者様との関係構築を大切にしながら、自らのマネジメントスキルを磨くことができる職場です。

柔軟な雇用形態で働きやすさを実現

契約社員としての雇用形態を採用しているため、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。勤務地は神奈川県川崎市川崎区小田と、アクセスもしやすい場所にあり、プライベートと仕事のバランスを大切にしながら働くことができます。また、必要資格として介護福祉士と自動車免許が求められますが、これらをお持ちであれば、未経験でも積極的にチャレンジしていただけます。

小規模多機能ホーム 東小田の仕事内容

募集職種

管理職

仕事内容

業務に入退所手続きがある求人です。

入退所手続き

業務に利用者宅訪問がある求人です。

利用者宅訪問

業務に介護事務がある求人です。

介護事務

業務にシフト管理がある求人です。

シフト管理
業務の変更範囲 会社が定める業務

応募条件
資格・経験

未経験でも応募が可能な求人です。

未経験可

ブランクがあっても応募が可能な求人です。

ブランク可

学歴を問わない求人です。

学歴不問

新卒でも応募が可能な求人です。

新卒可

40代の人も活躍できる求人です。

40代活躍

50代の人も活躍できる求人です。

50代活躍

60代の人も活躍できる求人です。

60代活躍

子育てママパパも活躍できる求人です。

子育てママパパ活躍

女性が活躍している事業所・法人です。

女性が活躍
資格必須 介護福祉士、自動車免許
年齢 18歳以上 (年齢制限の理由:労働基準法等による年齢制限(省令2号))
雇用期間
の定め
2ヵ月
契約更新
の可能性
あり
契約更新
の基準
原則更新
本求人はあくまでも「正社員」としての採用を前提としています。
2ヶ月の有期契約満了後、本人の希望及び勤務実績により正社員に登用します。
試用期間 なし

給与・手当

通勤手当がある求人です。

通勤手当

夜勤手当がある求人です。

夜勤手当

資格手当がある求人です。

資格手当

人事評価制度がある求人です。

人事評価制度あり
給与

月給 240,000350,000

給与の備考 ■その他
昇給・賞与・退職金は、正社員登用後に支給対象となります。
基本給 150,000
手当 通勤手当 実費(上限あり)
通勤手当月額 23,000 円
役職手当 30,000 円 〜 50,000 円
職能手当 55,000 円 〜 145,000 円
資格手当 5,000 円
時間外手当別途支給
夜勤手当 7,000円(深夜割増手当を含む)
運転手当 〜5,000 円

福利厚生
社内制度

健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険を完備している求人です。

社会保険完備

資格取得に対する支援制度がある求人です。

資格取得支援あり

託児施設がある求人です。

託児施設あり

正社員登用制度のある求人です。

正社員登用あり
転勤 川崎区/法人の定める場所

研修制度
教育
サポート体制

従業員への研修を行っている求人です。

研修制度あり

小規模多機能ホーム 東小田の選考・面接

選考
プロセス
1. みんなの介護求人の応募フォームからご応募

2. 採用担当者よりご連絡

3. 面接の実施(場合によって複数回)

4. 採用のご連絡

小規模多機能ホーム 東小田の 施設詳細

施設概要

施設名称 小規模多機能ホーム 東小田
カナ名称 -
施設所在地 神奈川県川崎市川崎区小田1-2-3
施設種別 小規模多機能型居宅介護 地上階・地下階 -
施設利用階数 - 入居定員 -
居室総数 - 敷地面積 496.62m²
延床面積 726.63m² 居室面積 -
運営法人 医療法人 啓和会
運営者所在地 神奈川県川崎市川崎区小田1-2-3

小規模多機能ホーム 東小田の 周辺地図

勤務地と駅との距離が徒歩10分(800m)以内の求人です。

駅近

自転車での通勤が可能な求人です。

自転車通勤可

バイクでの通勤が可能な求人です。

バイク通勤可
勤務地住所 神奈川県川崎市川崎区小田1-2-3
最寄り駅 小田栄駅から0.3km
川崎新町駅から0.7km
浜川崎駅から1km
交通手段 【徒歩4分】
小田栄駅からすぐ斜め左方向に進みます。
130m先を右方向に進み、250m先を左方向に進みます。
28m進むと「小規模多機能ホーム 東小田」に到着します。

【車2分】
小田栄駅からすぐ斜め右方向に進みます。
270m先を左方向に進み、200m進むと「小規模多機能ホーム 東小田」に到着します。
2025/04/20 更新

小規模多機能ホーム 東小田の管理職 の契約社員求人(シフト制/管理者/未経験可 )を見た人はこんな求人も見ています

よくある質問

【運営法人】小規模多機能ホーム 東小田を運営しているのはどこの法人ですか?

運営法人は、医療法人 啓和会です。

医療法人 啓和会の法人ページには、事業所一覧など法人に関する情報が掲載されているのでぜひご活用ください。


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②介護福祉士・ケアマネ試験対策アプリ「ケアスタディ」が使える!

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【応募後の流れ】小規模多機能ホーム 東小田の求人へ応募した後は、どのように選考が進んでいきますか?

小規模多機能ホーム 東小田の求人へ応募した後、しばらくすると採用担当者からメッセージが送られてきます。


メッセージが届きましたら、面接の日時や場所などの調整を進めましょう。


面接を経て選考に通過すると、いよいよ内定です。

雇用条件などを最終確認し、問題がなければ内定承諾の意思を伝えましょう。


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【応募数】小規模多機能ホーム 東小田の他にも、何件くらい応募するのがいいですか?

転職成功者は平均3.5事業所へ同時に応募しています。

小規模多機能ホーム 東小田の求人以外にも気になるお仕事があった場合は、無理に絞らずに同時に応募してみるのもおすすめです。


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【気になる機能】小規模多機能ホーム 東小田の求人に応募するかは悩んでいる場合、どうすればよいですか?

小規模多機能ホーム 東小田の求人に応募するか悩んだ際は、「お気に入り」ボタンを押して「お気に入りリスト」に追加しましょう。

会員登録をすることで、気になった求人をリストでまとめておくことができます。


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