モチベーションを高く維持できます♪昇給・賞与・表彰制度をご用意しております！
ご利用者さまの生活の質向上を目指して日々精進しております♪
当施設「ミモザ横濱楓苑」が目指しているのは、ご利用者さまの生活の質（クオリティ・オブ・ライフ）の向上です。そのために、ただ介護や看護などの面からサポートを行うだけではなく、日々の暮らしに楽しみや生きがいなどを生み出します。季節ごとのイベントやレクリエーションなどをご用意しております。例えば、季節を感じられる特別食や外出イベント、日帰り旅行などです。ご利用者さまが実際に生活される環境にもこだわり、居心地の良い「我が家」を目指して、環境整備を行っております。もう一つの我が家を一緒につくっていきましょう。ご提供しているケアに関しては、ご利用者さま一人ひとりの暮らしに寄り添い、その方に合った個別プランを作成しております。そんな介護付き有料老人ホームにて、パート・アルバイトの看護師として勤務していただける方を募集しております。基本的には、健康管理や服薬管理、医療的な処置といった看護業務がメインのお仕事ですが、介護業務をお願いする場合もあります。応募するためには看護師の資格が必須です。
評価制度を完備！将来を見据えた働き方ができる職場です♪
ここでは、職員の今だけではなく、これから先の将来まで見据えて、職場環境を整備しております。そのための制度の一つが、正社員登用制度です。未経験からのスタートでも、正社員へのキャリアアップを目指せますよ。そのほかの制度には、昇給・賞与、表彰制度などがあります。きちんと頑張った分だけ目に見える評価をいたしますので、日々のモチベーションを高く保ったまま業務に取り組めます。昇給は能力に応じて検討いたしますので、スキルアップに対しても、モチベーションを高く維持できますね。賞与は年に4回の支給です。
