さまざまな福利厚生をご用意しています☆
資格を活かしてケアマネジャーとして勤務してみませんか。正社員で募集中です。
こ施設をご利用の方へのケアプランの作成を行うケアマネジャーを募集しています。雇用形態は、腰を据えて長く働ける正社員として採用します。勤務は週休2日制で、夏季休暇や年末年始の休暇が取れます。年間休日125日としっかり休める勤務体制でプライベートも大切に働ける環境を整えています。賞与は年2回支給するため、モチベーションを保って働けます。ぜひ、ご応募ください。お待ちしております。
資格や勤務に合わせた手当に賞与もあり、キャリアアップを目指してネットでの研修も可能。
手当は基本給のほかに、資格や職務に合わせた手当を支給しています。ケアプランの件数に応じて特別手当も支給するやりがいのある職場です。実績に応じて賞与も毎年支給するほか、ネット研修も行いキャリアップも目指しながら、仕事の質も高められるサポート体制が整っています。
居宅介護支援事業所 ほっとホームの採用担当者からのコメント
新しいキャリアを築く一歩を、当施設で始めませんか。 私たちは正社員のケアマネージャーを求めています。 年間125日の休日と、賞与年2回の安定した収入が特徴です。 資格や職務に応じた手当も充実し、ケアプラン件数による特別手当もあります。 週休2日制で働きやすい環境の中、ネット研修を通じてスキルアップも目指せます。 福利厚生が整った当施設で、あなたの経験を活かし、さらに成長していく喜びを実感しませんか。 心よりお待ちしています。