| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 |
7:00～ 15:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
8:45～ 17:15 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 遅番 |
10:30～ 19:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 夜勤 |
16:15～ 翌0:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 夜勤 |
16:15～ 翌9:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 深夜 |
0:00～ 9:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
介護老人保健施設 薫楓苑の求人概要
介護老人保健施設 薫楓苑の仕事内容
医療法人社団 薫楓会は、安全で安心できる質の高い療養環境を提供しています。ご利用者さまやご家族さまへの身体的な精神的なケアを実践しており、状態に沿ったサービスを提供しています。そんな医療法人社団 薫楓会が運営する介護老人保健施設 薫楓苑で看護師の募集です。看護師の資格を保有する方を雇用します。ご利用者さまに健康管理や施設内での行事などに参加していただきます。オンコールはありません。資格保有者なら未経験でも大歓迎です。サポート体制が整っており、社内研修や勉強会に参加することで業務内容や知識を学ぶことができます。
正社員での雇用ですので各種保険や手当など安心して働ける環境が用意されています。長期的に働くことでさまざまな知識を学べる環境があるのでスキルアップを目指せます。
介護老人保健施設 薫楓苑の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 看護師 |
|---|---|
| 年齢 | 18 〜 59歳 （年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号）） |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
介護老人保健施設 薫楓苑の給与・手当
| 給与 |
月給 215,000 〜 315,700 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 190,000 〜 290,700 円 | |
| 手当 | 通勤手当 | 実費（上限なし） |
| 資格手当 | 25,000 円 | |
| 夜勤手当 | 準夜：4,000円/回 深夜：6,000円/回 ※通し夜勤の場合は準夜手当＋深夜手当 | |
| 扶養手当 | 7,000円/月（会社規定による） | |
| 皆勤手当 | 8,000 円 | |
| 賞与 | 年2回 合計 3ヶ月分 | |
介護老人保健施設 薫楓苑の就業形態
| シフト |
①
7:00〜15:30
（休憩60分）
② 8:45〜17:15 （休憩60分） ③ 10:30〜19:30 （休憩60分） ④ 16:15〜0:30 （休憩60分） ⑤ 16:15〜9:00 （休憩60分） ⑥ 0:00〜9:00 （休憩60分） |
|---|---|
| 残業時間 | 月平均1時間 |
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、夏季休暇、年末年始休暇 |
|---|---|
| 年間休日 | 114日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続4年以上 |
|---|---|
| 転勤 | なし |
| 定年制度 | あり 60歳 |
| 再雇用制度 |
再雇用あり
65歳まで
勤務延長あり 65歳まで |
