| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 |
7:00～ 16:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
8:30～ 17:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 遅番 |
11:00～ 20:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 夜勤 |
16:00～ 翌9:30 |
120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
介護老人保健施設 有隣の求人概要
介護老人保健施設 有隣の仕事内容
清潔感と木の温もりを感じられる家庭的な空間の中で、入所者さまにリハビリテーションを中心とした自立支援を行い、在宅復帰をサポートする『介護老人保健施設 有隣』。入所者さまの健康を支える准看護師の求人です。雇用形態は正社員で、准看護師の資格が必要ですが、業務未経験の方もご応募が可能なお仕事です。勤務条件は社会保険を完備して、４週８休です。また、お子さまの急病や行事などに対応できるので、スタッフの生活の安定を支え、子育てとの両立もしやすい働きやすい環境です。
定員７０床の当施設で、主に准看護師業務全般をお任せします。また、高齢者介護業務や、医師の診療・診察の補助のほか、付随する業務も担います。入所者さまや多職種のスタッフとコミュニケーションを図りながら、状態の把握に努めて、心身両面にわたり入所者さまの健康をサポートします。
介護老人保健施設 有隣の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 准看護師 |
|---|---|
| 年齢 | 59歳以下 （年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号）） |
| 学歴 | 高校以上 |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
介護老人保健施設 有隣の給与・手当
| 給与 |
月給 176,000 〜 203,000 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 160,000 〜 180,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 20,000 円 |
| 資格手当 | 8,000 円 | |
| 職務手当 | 8,000 円 〜 15,000 円 | |
| 皆勤手当 | 5,000 円 | |
| 当直手当 | 8,000円/回 | |
| 扶養手当 | ||
| 賞与 | 年2回 合計 170,000 〜 595,000円 | |
介護老人保健施設 有隣の就業形態
| シフト |
①
7:00〜16:00
（休憩60分）
② 8:30〜17:30 （休憩60分） ③ 11:00〜20:00 （休憩60分） ④ 16:00〜9:30 （休憩120分） |
|---|---|
| 残業時間 | 月平均3時間 |
| 休日 | 4週8休 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、看護休暇 |
| 年間休日 | 107日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続3年以上 |
|---|---|
| 転勤 | なし |
| 定年制度 | あり 60歳 |
| 再雇用制度 | 再雇用あり 65歳まで |
