医療法人今城クリニック ケアプランセンターのケアマネジャー(正社員)
居宅介護支援
日勤専従/未経験可/ケアマネジャー(介護支援専門員)
|
就業時間 |
休憩時間
|
月 |
火 |
水 |
木 |
金 |
土 |
日 |
日勤 |
8:30~ 17:30 (8h〜) |
60分
|
募集
|
募集
|
募集
|
募集
|
募集
|
募集
|
定休
|
日勤 |
8:30~ 19:30 (8h〜) |
180分
|
募集
|
募集
|
募集
|
募集
|
募集
|
募集
|
定休
|
医療法人今城クリニック ケアプランセンターの求人概要
医療法人今城クリニック ケアプランセンターの仕事内容
相談業務
ケアプラン作成
利用者宅訪問
介護事務
モニタリング
調整業務
ケアマネジャーとしてご利用者さまが慣れ親しんだ街で最期まで笑顔で暮らせるようにサポートをしませんか?
各種手当の支給あり◎安定した収入が得られるようにサポートします!
医療法人今城クリニックケアプランセンターは、大阪府富田林市にある事業所です。ご利用者さまの生活環境や心身の状態に合ったケアプランを作成し、自立した在宅生活ができるようにサポートをしています。ご利用者さまが慣れ親しんだ街で最期まで笑顔で暮らせるようにケアマネジャーの仕事をしませんか。ただいま当事業所では、正社員のケアマネジャーを募集中です。みなさまには、ケアプランの作成や事業者・各関係機関と連絡調整などのケアマネジャー業務全般をお任せします。勤務はシフト制で、日曜日・祝日・年末年始は事業所は休みです。資格手当や職務手当などの手当の支給があり、給与をしっかりとサポートしますので、安定した収入を得られます。また、社会保険完備で安心して長期にわたり勤務ができます。
医療法人今城クリニック ケアプランセンターの応募条件、資格・経験
未経験可
ブランク可
学歴不問
40代活躍
50代活躍
子育てママパパ活躍
女性が活躍
資格必須 |
介護支援専門員(ケアマネジャー)
|
年齢 |
59歳以下
(年齢制限の理由:定年年齢を上限(省令1号))
|
試用期間 |
あり
2ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし
|
医療法人今城クリニック ケアプランセンターの給与・手当
給与 |
月給
223,306 円
|
基本給 |
193,306
円
〜
|
手当
|
資格手当
|
30,000 円
|
職務手当
|
20,000 円
|
特定事業所加算
|
15,000 円
〜 25,000 円
|
賞与 |
年2回
合計
150,000
〜 200,000円
(過去支給実績)
|
昇給 |
~
4,500円
(月あたり)
|
医療法人今城クリニック ケアプランセンターの就業形態
医療法人今城クリニック ケアプランセンターの勤務形態
就業時間
|
①
8:30〜17:30
の内8時間以上
(休憩60分)
②
8:30〜19:30
の内8時間以上
(休憩180分)
|
医療法人今城クリニック ケアプランセンターの休日・休暇
有給消化促進
週休2日
年間休日100日以上
日曜休み
産休あり
育休あり
介護休業
看護休暇
年末年始休暇
休日 |
週休2日 |
休暇 |
産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、年末年始休暇 |
年間休日 |
108日 |
6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
医療法人今城クリニック ケアプランセンターの福利厚生・社内制度
転勤 |
あり
|
定年制度 |
あり
60歳
|
再雇用制度 |
再雇用あり
65歳まで
勤務延長あり
65歳まで
|
医療法人今城クリニック ケアプランセンターの研修制度・教育・サポート体制