| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 |
8:30～ 17:30 |
- | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 | 定休 |
セントケア南房総の求人概要
セントケア南房総の仕事内容
『セントケア南房総』では、ケアマネジャーとして一緒に働いていただける方を募集しています。我々はあなたが必要とする知識やスキルをしっかりと身につけられる環境を提供し、一歩一歩サポートします。あなたの可能性を最大限に引き出す機会を提供します。
私たちの施設は、千葉県館山市正木に位置し、サービスを提供しています。ケアマネジャーとして、地域のお客様に寄り添い、その生活をサポートすることで、自身の成長とともに地域貢献も実現できます。自分の仕事が誰かの生活をよりよくする、そんなやりがいを感じられる仕事です。募集する雇用形態は契約社員。安心して長期的に働くことが可能です。一人ひとりの働き方に応じて、キャリアアップの道も用意されています。セントケア千葉株式会社は、あなたの人生設計を全力でサポートします。
セントケア南房総の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 |
|---|---|
| 雇用期間 の定め |
12ヶ月 |
| 契約更新 の可能性 |
あり |
| 試用期間 | なし |
セントケア南房総の給与・手当
| 給与 |
月給 223,000 円 〜 |
|
|---|---|---|
| 手当 | 通勤手当 | 実費（上限なし） |
| 特定事業所加算手当 | +150円～300円/1件 | |
| 資格手当 | 主任介護支援専門員：15,000円 | |
| 初回加算給付 | +1,000円/件 | |
| 退院退所加算手当 | +1,500円～3,000円/1件 | |
| ターミナル加算手当 | +2,000円/1件 | |
| 認定調査手当 | +500円/1件 | |
| 昇給 |
0
～
40円
（月あたり） |
|
セントケア南房総の就業形態
| シフト |
①
8:30〜17:30
|
|---|---|
| 週所定 労働日数 |
3日 ～ 5日 |
| 休日 | 週休2日 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、慶弔休暇 |
| 年間休日 | 112日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 転勤 | なし |
|---|---|
| 定年制度 | あり 68歳 |
| 再雇用制度 |
再雇用あり
勤務延長あり |
