| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 |
8:00～ 17:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 |
老人保健施設 旭陽通所リハビリテーションの求人概要
老人保健施設 旭陽通所リハビリテーションの仕事内容
当施設「老人保健施設 旭陽通所リハビリテーション」では、その名の通りリハビリテーションを中心にご提供し、ご利用者さまの自立した暮らしを目指してきました。ケアを行うときには、ご利用者さまそれぞれの「意思」と「自己決定」を尊重し、押し付けるようなことはしません。もちろん、リハビリだけではなく、さまざまな企画を実施し、楽しく通っていただけるように心がけております。あなたには、パート・アルバイトの看護師として勤務していただきます。「看護」もご利用者さまの暮らしに欠かせない要素です。基本的には、軽度の傷処置や経管栄養対応・緊急時の対応などを行います。応募する際には、看護師の資格が必須ですが、経験はなくても問題ありません。各種特別休暇制度を利用できるので、あなた自身の家庭を大切にできますよ。
老人保健施設 旭陽通所リハビリテーションの応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 看護師 |
|---|---|
| 学歴 | 専修学校以上 |
| 雇用期間 の定め |
12ヶ月 |
| 契約更新 の可能性 |
あり |
| 試用期間 |
あり
6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
老人保健施設 旭陽通所リハビリテーションの給与・手当
| 給与 |
時給 1,330 〜 1,540 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 1,330 〜 1,540 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 25,000 円 |
| 子育て支援調整手当有り | 入職日～3年未満→保育料の50％支給 3年以上～5年未満→保育料の70％支給 5年以上～→保育料の全額支給 | |
| 昇給 |
10円
～
（時間あたり） |
|
老人保健施設 旭陽通所リハビリテーションの就業形態
| シフト |
①
8:00〜17:30
（休憩60分）
|
|---|---|
| 週所定 労働日数 |
3日 ～ 5日 |
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇 |
|---|
| 転勤 | なし |
|---|
