| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 |
8:30～ 17:30 |
- | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 | 定休 |
セントケア鎌ケ谷の求人概要
セントケア鎌ケ谷の仕事内容
株式会社セントケア千葉では、ケアマネジャーとしてのキャリアをスタートして見ませんか？当社の強みは、一人ひとりのスタッフを大切にする人材育成の考え方。先輩スタッフがイチから丁寧に指導するので、安心してお仕事を始められます。確かな経験を積むことができます。
当施設では、契約社員として、安定した雇用形態で働くことが可能です。一緒に働くスタッフは皆、明るく前向きな人たちばかり。何でも話せるフレンドリーな職場環境が広がっています。また、ケアマネジャーとして必要な知識やスキルを学びながら、同じ目標に向かって一緒に成長できる、そんな職場です。心地良い職場環境で、一緒に働く仲間と共に、自分自身の可能性を広げていきましょう。
セントケア鎌ケ谷の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 |
|---|---|
| 雇用期間 の定め |
12ヶ月 |
| 契約更新 の可能性 |
あり |
| 試用期間 | なし |
セントケア鎌ケ谷の給与・手当
| 給与 |
月給 223,000 円 〜 |
|
|---|---|---|
| 手当 | 通勤手当 | 実費（上限なし） |
| 特定事業所加算手当 | +150円～300円/1件 | |
| 資格手当 | 主任介護支援専門員：15,000円 | |
| 初回加算給付 | +1,000円/件 | |
| 退院退所加算手当 | +1,500円～3,000円/1件 | |
| ターミナル加算手当 | +2,000円/1件 | |
| 認定調査手当 | +500円/1件 | |
| 昇給 |
0
～
40円
（月あたり） |
|
セントケア鎌ケ谷の就業形態
| シフト |
①
8:30〜17:30
|
|---|---|
| 週所定 労働日数 |
3日 ～ 5日 |
| 休日 | 週休2日 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、慶弔休暇 |
| 年間休日 | 112日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 転勤 | なし |
|---|---|
| 定年制度 | あり 68歳 |
| 再雇用制度 |
再雇用あり
勤務延長あり |
