介護老人保健施設 徐福の里の求人概要
介護老人保健施設 徐福の里の仕事内容
「介護老人保健施設 徐福の里」では、正社員として働ける介護ヘルパーの方を募集しています。介護未経験でも応募可能です。ご利用者さまに笑顔で明るく生活いただけるように、家庭的な雰囲気を大切にしサービスを提供しています、お任せしているお仕事は、当ホーム内でご利用者さまの食事や入浴などの介護業務全般を行っていただきます。駐車場を完備していますので、ご自宅が遠い方で車での通勤を希望の方はご利用いただけます。年2回賞与がありますので、頑張って働いていただけた方にはしっかりと生活面をサポートします。ご利用者さまの笑顔を創り上げていける方や思いやりを込めた介護サービスを提供できる方を求めています。
介護老人保健施設 徐福の里の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 初任者研修（旧ヘルパー2級） |
|---|---|
| 年齢 | 59歳以下 （年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号）） |
| 学歴 | 高校卒業以上 |
| 試用期間 |
あり
6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
介護老人保健施設 徐福の里の給与・手当
| 給与 |
月給 168,000 〜 201,000 円 |
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|---|---|---|
| 基本給 | 137,000 〜 170,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 10,000 円 |
| 夜勤手当 | 5,500円／回 | |
| 職務手当 | 3,000円／月 | |
| 処遇改善手当 | 28,000 円 | |
| 賞与 | 年2回 合計 3.5ヶ月分 (過去支給実績) | |
| 昇給 |
1,000
～
10,000円
（月あたり） |
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介護老人保健施設 徐福の里の就業形態
| 残業時間 | 月平均0時間 |
|---|
| 休日 | 完全週休2日 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業 |
| 年間休日 | 107日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続5年以上 |
|---|---|
| 転勤 | なし |
| 定年制度 | あり 60歳 |
| 再雇用制度 | 再雇用あり 65歳まで |
